Moneta Money Bank podle deníku E15 chystá propouštění několik stovek zaměstnanců
Počet zaměstnanců Monety by měl do léta poklesnout o přibližně 300 osob, poklesnout by měla i ziskovost.
Do léta by Moneta měla propustit několik stovek lidí. Důvodem je nepříznivá ekonomická situace a daň z mimořádných zisků kvůli kterým bude muset banka omezit investiční plány. Informaci dnes přinesl ekonomický deník E15.
„V důsledku této daně dojde v následujících třech letech ke snížení ziskovosti banky o deset až patnáct procent,“ uvedla pro deník ředitelka komunikace Monety Zuzana Filipová.
V současné chvíli má Moneta okolo 2800 zaměstnanců, v polovině by se mělo číslo snížit k úrovni 2500.
Podle deníku E15 ostatní oslovené české banky podobná opatření nechystají.
Akcie Monety (BAAGECBA) na pražské burze posilují o 0,12 % na 80,10 Kč. Pod stejným tickerem se akcie obchodují i na RM-SYSTÉMu, kde odepisují 0,12 % na 79,90 Kč.
Zdroj: E15
Olga Švepešová Blaťáková
Fio banka, a.s.
Prohlášení
Související odkazy
- Moneta: Ipopema Securities zvyšuje cílovou cenu na 168,3 Kč při stálém doporučení „Sell"
- Moneta: Citi zvyšuje cílovou cenu na 200,5 Kč při zachování doporučení „neutral“
- Pražská burza v úvodu páteční seance oslabuje
- Moneta Money Bank za 2Q 2026 dodala čistý zisk 1,8 mld. Kč a navyšuje celoroční výhled
- Projekce hospodaření Moneta Money Bank za 2Q 2026
Nejnovější:
- DAX zakončil týden růstem o 0,75 %, posilovaly automobilky
- Pražská burza zakončila týden růstem
- USA: Index spotřebitelské důvěry University of Michigan v srpnu podle konečných dat na 51,7 b.
- Wall Street otevírá poslední seanci týdne mírným růstem
- Wall Street před otevřením bez jasného směru
- Vývoj cen komodit: Zemní plyn (-1,85 %), Stříbro (+1,19 %), pšenice (+1,15 %)
- Vývoj měnových párů: USD/CZK 20,73
- Marvell reportoval za 2Q mírně nad odhady, výhled pro nadcházející kvartál překonal konsensus
- Stripe a Advent již údajně neusilují o převzetí PayPalu
- Eurozóna: Spotřebitelská důvěra v srpnu podle konečných dat na -15,5 b. v souladu s očekáváním
